嘿，各位打工人们！?
今天咱们来聊聊一个严肃的话题—— 辞职报告！
别以为写辞职报告是件简单的事，这可是你跟老板说“拜拜”的最后一封情书！写不好，不仅影响你以后的职业发展，还会让你的老板对你印象极差，从此成为“黑名单”人物，想想就可怕！?
不过别担心，我可是经验丰富的小编，今天就来教你写一份既能表达你的心意，又能让老板放你走的“完美”辞职报告！?
辞职报告的“秘密武器”
写辞职报告可不是随便写写就能过关的，咱们得掌握一些“秘密武器”，才能让这份报告更具说服力！
1. “真情实感”要到位！
辞职报告最重要的是要表达你的“真情实感”！ 别以为老板不知道你想要逃离“苦海”，别想用那些“个人原因”之类的套话蒙混过关！
老板：“个人原因？ 你的个人原因就是不想干了呗？”
你：“额额”
所以，你得拿出点诚意，真诚地表达你想要离开的原因，可以是工作压力太大，也可以是想要换个环境挑战自己，总之要让老板觉得你离开不是因为他的“不好”，而是因为你自己的“追求”。
2. “感谢”环节不能少！
辞职报告可不是“撕破脸”的战斗宣言，别忘了表达对老板和同事的感谢！毕竟在公司里也学到了不少东西，和同事们也建立了感情，感谢一下也是“人之常情”。
老板：“你你也要走？ 你走了我可怎么办啊？”
你：“老板，别担心，我会做好交接工作的，感谢您一直以来对我的栽培！”
这样既能展现你的“高情商”，也能给老板留下一个“好印象”，说不定以后还有机会回公司“探亲”呢！ ?
3. “细节”决定成败！
写辞职报告可不是“随便写写”就能交差的，一些“细节”问题也要注意！
比如：
日期要写清楚！
别忘了写上你提出辞职的日期，别让老板以为你是在“临时起意”！
离职日期要明确！
离职日期也要写清楚，按照劳动合同的规定，一般要提前30天告知公司。
交接工作要详细！
别忘了写上你已经完成了哪些工作，还需要哪些工作需要交接，方便老板安排后续工作。
“附件”不可忽视！
如果公司有特殊的要求，比如需要你提供工作交接清单，别忘了将这些“附件”整理好，方便老板查看。
写辞职报告就像“谈恋爱”，细节决定成败！
辞职报告“模板”大揭秘！
别以为写辞职报告很困难，我这里有各种“模板”供你参考，让你轻松搞定！ ?
模板1： “简单粗暴型”
html
尊敬的[领导姓名]：
我因[简单说明原因，比如：个人发展规划]，决定辞去[职位名称]一职，并于[日期]正式离职。
感谢您一直以来对我的关心和帮助，在公司工作期间，我学到了很多东西，也结识了很多朋友。
我已经完成了[工作内容]的交接工作，其他工作内容也将在离职前做好交接。
祝公司发展顺利！
此致
敬礼！
[您的姓名]
[日期]
特点： 简洁明了，重点突出，适合那些不想“啰嗦”的人。
模板2： “真情流露型”
html
尊敬的[领导姓名]：
我怀着复杂的心情，写下这份辞职报告。
自从[日期]加入[公司名称]以来，我始终怀着感恩的心，努力学习，认真工作。
在过去[时间]的日子里，我收获了成长和友谊，也感受到了公司的温暖和关怀。
但由于[详细说明原因，比如：个人发展规划，想要追求新的挑战]，我不得不做出离开的决定。
我将永远珍惜在[公司名称]的这段经历，感谢您对我的信任和支持。
为了顺利完成交接工作，我会尽力做好离职前的准备。
祝公司一切顺利！
此致
敬礼！
[您的姓名]
[日期]
特点： 感情真挚，表达诚恳，适合那些“感性”的人。
模板3： “文艺范型”
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尊敬的[领导姓名]：
如同春风拂过枝头，我带着些许留恋与不舍，写下这份辞职报告。
在[公司名称]的[时间]里，我见证了公司的成长，也经历了自己的蜕变。
感谢您为我提供了一个学习和成长的平台，感谢同事们的帮助和支持。
如今，我将告别这片熟悉的土地，去追寻新的梦想。
请您相信，我会带着在[公司名称]的收获，继续前行！
为了顺利完成交接工作，我会尽力做好离职前的准备。
愿我们今后仍能保持联系！
此致
敬礼！
[您的姓名]
[日期]
特点： 语言优美，意境深远，适合那些“文艺青年”。
辞职报告的“注意事项”
写辞职报告的时候，还有一些“注意事项”要注意，别再犯一些“低级错误”了！
态度要端正！
写辞职报告时，态度要诚恳，不要显得“不情愿”或者“愤怒”，否则只会让老板对你印象更差。
措辞要严谨！
不要使用过于“负面”的语言，比如“受不了了”、“太累了”之类的，这些话会让老板觉得你是在“抱怨”，不利于你以后的职业发展。
语气要平和！
不要用“命令式”的语气，比如“我必须辞职”、“我一定要走”之类的，应该用“请求式”的语气，比如“希望公司批准我的辞职申请”之类的。
格式要规范！
辞职报告的格式要规范，一般使用“公文格式”，可以使用word文档或者excel表格制作，不要用手写，显得不正式。
内容要简洁！
辞职报告的内容要简洁明了，不要写太多无关紧要的内容，避免让老板觉得你是在“浪费时间”。
记得将辞职报告打印出来，亲手交给你的直属领导，并告知人力资源部。
祝你辞职顺利！
你最常使用的辞职理由是什么？ 欢迎在评论区分享你的经验！